Beneficios

Stony Brook ofrece un programa integral de beneficios para ayudarlo a cuidar de usted y su familia, que incluye: 

  • Seguro de salud
  • A cargo de vacaciones, vacaciones y días de enfermedad
  • de gastos flexibles
  • Seguro de Vida
  • Beneficios de educación empleado

T saludable

Isla Federal Credit Union
Desde hace más de 50 años, Isla Federal Credit Union ofrece a sus miembros una amplia gama de productos y servicios financieros con tasas y tarifas que se encuentran entre los más asequibles alrededor. Los miembros tienen acceso a un menú completo de productos de préstamos y depósitos, incluidas las cuentas corrientes, cuentas de certificados, IRA, y automóviles, hipotecas y préstamos con garantía hipotecaria.

Retiro
El plan de compensación diferida del estado de Nueva York es un plan de retiro 457 (b) creado para los empleados del Estado de Nueva York, y los empleados de las agencias participantes.

La Universidad Estatal de Nueva York (SUNY) proporciona a los empleados la oportunidad de ahorrar para su jubilación a través del Plan de Ahorro Voluntario SUNY. La participación en el Plan de Ahorro Voluntario SUNY es una gran manera de construir los ahorros de jubilación y reducir los impuestos actuales.

Programa de Ahorros para la Universidad de Nueva York
Este programa permite que los empleados invierten desde $ a $ 25 5,000 cada año para gastos calificados de educación superior en cualquier universidad acreditada en los Estados Unidos y deducir la cantidad y los ingresos del Impuesto sobre Sociedades del Estado de Nueva York. 

SUNY Perks
Este programa de descuentos para los empleados del estado de Nueva York ofrece una variedad de descuentos en productos y servicios de marca.